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会展集团深入开展“制度落实年”活动
文章来源:【www.6629.com】 发布时间:2018-07-03 15:53:10 浏览次数:

  为切实发挥制度建设在企业管理中的规范、约束和激励作用,增强制度执行力,提升企业管理水平,会展集团于2018年6月15日上午,召开深入开展“制度落实年”活动动员会,全面启动企业规章制度落实工作。本次会议由集团纪委书记李霖主持,集团领导班子成员、集团部长助理级以上管理人员及下属全资和控股子公司负责人32人参加了会议。

  会上,集团企管部部长彭晓波宣读《大连星海会展旅游集团有限公司关于深入开展“制度落实年”活动实施方案》,并对方案中的方法步骤以及注意事项进行了说明。此次活动从2018年6月1日至2019年1月31日,共计六个阶段,分别为安排部署、学习研讨、载体活动、查摆整改、监督检查和总结提升阶段,旨在形成人人学制度,人人知制度,人人守制度的良好工作氛围。

  集团副总经理柳振福对开展“制度落实年”活动提出三点要求:一是集团上下要深刻领会开展“制度落实年”活动的重要意义,2018年集团开展“制度落实年”活动是继2015年开展“企业管理年”活动及2017年编制完成《规章制度汇编》后系统提升集团管理工作的关键环节,“徒善不足以为政,徒法不足以自行”,党的十八大以来我国全面推进依法治国,继而推进依法治企,用制度管理企业才能保障集团上下可持续健康发展。各部门要制定好具体落实方案,做好员工学习、培训和考核,落实好工作方案,用制度指导落实好各部门的工作;二是集团各部门、各单位要结合集团的工作任务,在开展形式多样的活动中查找企业制度中的不足,深刻认识到制度建设永远在路上,防止空喊口号、流于形式的情况出现,最终形成用制度管理企业人和事的工作理念和工作氛围;三是企管部要抓好活动监督和考核工作,要深入各部门查找问题,做好阶段性考核和阶段性总结,促使制度落实成为依法治企的基础。

  会议最后强调,狠抓落实是一切工作取得成效的关键和保证,集团各部门、各单位要通过深入开展“制度落实年”活动,将进一步促进依法治企,提升集团管理水平,为集团健康可持续发展提供有力保障。

 

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